想不出怎么能安全地把人质救出来。”三号也说道：“这十个人的分布是无懈可击，房顶上二人，二层三人看管人质，一层五人中四人照看四个方向，一人总指挥，每人一部对讲机，一有异常及时联系。无论从上、从地面还是从中间进攻都不能百分之百保证人质安全。”

“是啊，只有从地面制造形势，引开敌人的注意力，再从空中进攻，无声无息地消灭房顶的敌人，打开突破口，这样才能安全地把人质解救出来，这不是一般人能做到的。”

二号总结道：“而这个实际案例也是这样解决的，但我们设计这个考核项目时，修补了实际案例中的漏洞，但他们还是成功了。”

“他们总能给我们意外，于不可能中完成任务。这样的人我一生中还是第一次遇到，这是我们国家的运。”

组长感叹。

他沉默了一会问道：“下面是什么题目？”

“是军事上的，遭遇战。”

三号回答。

“怎样进行？”

“安排在五号区，在一片丛林中，他们突然与一个排的二十倍之敌相遇，展开激战，看他们能不能成攻突围。”三号解说进程。

“加大难度，用一个加强连参战。”组长说道。

“二个个人面对近二百人，难度是不是太大了？并且他们每人只有四十发子弹，在救人质中还用了五发，现在总共只有七十五发了。”一号说。

组长说道：“就是要给他们施加更大的压力，看他们在不可能的情况下如何完成任务，看看他们的能力到底有多大，从前面的情况看出，如果还按以前的计划进行，是无法考核出他们的真正实力的。”

“我去安排，要他们在今夜布置完成。”

三号听到组长这样安排有些兴奋。

“向上级请示，调用北方军区特种大队。”组长说。

“什么？”

三位教官同时愣住了，他们怀疑自己是否听错了。

“还要我重复一遍？”

“特种大队单兵战斗力相当于一个排，有的更强，考核他们二个人用二百特种大队士兵，是不是太超出常规了？同时调用北方特种大队，需要军区司令员签发命令，还要军委审批，然后才能调动。没有提前安排是不是太仓促了？”

三号觉得组长这个决定太疯狂了。

“要我们几个人来考核他们，本身就超越常规，以前有这样的事吗？向领导请示，就说是我们的集体意见，他们会答应的。”组长说道：“对特种大队不要说得太清楚，只说执行特别任务就行，不然他们会

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